|
İŞÇİ ÇALIŞMA VE KİMLİK KARNESİ TÜZÜĞÜ |
YÜRÜRLÜKTEN KALDIRILDI (BKK 2005/8913)
Bakanlar Kurulu Kararının Tarihi: 4.5.1973, No: 7/6335
Dayandığı Kanunun Tarihi : 25.8.1971, No: 1475
Yayımlandığı R.Gazetenin Tarihi : 24.5.1973, No: 14544
Kapsam:
Madde 1 - "İşçi Çalışma ve Kimlik Karnesi"nin şekli, içine nelerin yazılacağı ve nasıl
alınıp verileceği ve kullanacağı bu Tüzükte gösterilmiştir.
Karne verilmesi zorunluluğu:
Madde 2 - İşveren veya işveren vekili, işe aldığı her işçiye en geç on beş gün içinde
"İşçi Çalışma ve Kimlik Karnesi" vermek zorundadır. Deneme süresine bağlı tutulan işçiler
işçiler için bu on beş günlük süre, deneme süresinin bitiminden sonra başlar.
Karnenin şekli ve içine nelerin yazılacağı:
Madde 3 - İşçi çalışma ve kimlik karnesinin şekli ve içine nelerin yazılacağı bu tüzüğe
Tüzüğe bağlı örnekte gösterilmiştir.
Karnenin bastırılması ve işverenlere verilmesi:
Madde 4 - İşçi çalışma ve kimlik karnesi, bir kapak içerisinde birbirinin aynı üç yapraktan
ibaret olup, İş ve İşçi Bulma Kurumu tarafından seri ve sıra numaralı olarak bastırılıp
işverenlere parası karşılığında verilir.
Karnenin doldurulması:
Madde 5 - A) İşe alınan işçiye, işçi çalışma ve kimlik karnesi verilirken, karnenin;
a) İşçinin kimliğiyle ilgili kısmı (işçinin adı, soyadı, baba adı, doğum yeri, doğum tarihi,
ve sigorta sicil numarası), yazılmak ve işçinin karnenin düzenlendiği tarihte çekilmiş
fotoğrafı, fotoğraf için ayrılan yere yapıştırılarak üzerine varsa mühür veya kaşe
basıldıktan sonra imza ile onaylanmak,
b) İşyerinin unvanı ve işyerinin adresi kısımları, karşılarına işçinin çalıştığı işyerinin unvan
ve adresi yazılmak,
c) Medeni durumu kısmı, işçinin durumuna uyan kare içine (X) işareti konulmak ve çocuk
sayısı yazılmak,
d) Öğrenim durumu kısmı, işçinin durumuna uyan kare içine (X) işareti konulmak.
e) İşe başladığı tarih kısmı, işçinin işe başladığı gün, ay ve yıl yazılmak.
f) Yaptığı işin niteliği kısmı, işçinin hangi kısımda ne iş yapacağı belirtilmek.
g) Mesleği kısmı, yapılan iş, bir meslekle ilgili ise o mesleğin adı yazılmak
h) Meslekteki pozisyonu kısmı, işçinin durumuna uyan kare içine (X) işareti konulmak.
i) Mesleğindeki iş tecrübesi kısmı, meslekte geçirdiği süre, yıl ve ay olarak yazılmak.
j) Verilen ücret kısmı, ücretin ödeme şekli belirtilerek brüt miktarı yazılmak.
k) İşveren veya işveren vekilinin kimliği ile ilgili kısmı, işveren veya işveren vekilinin adı,
soyadı işyerindeki unvanı ve belgenin düzenlendiği tarih yazılıp imzalanmak suretiyle
işveren veya işveren vekili tarafından doldurulur.
B) İşyerinden ayrılmakta olan işçi için, işçi çalışma ve kimlik karnesinin;
a) İşinden ayrıldığı tarih kısmı, ayrıldığı gün, ay ve yıl yazılmak,
b) Son aldığı ücret kısmı, ayrıldığı tarihteki ücret ödeme şekli belirtilerek brüt miktarı
yazılmak,
c) İşyerinden ayrılıncaya kadar çalıştığı kısım ve atölye kısmı, hangi kısım ve atölyelerde
ne gibi işler yaptığı, eylemli çalışma süresi, kalifiye işçiler için işteki meslek ve pozisyonunun
ne olduğu yazılmak,
d) İşyerinde gördüğü mesleki kurslar kısmı, gördüğü mesleki kurslar varsa, türü ve süresi
yazılmak,
e) İşveren veya işveren vekilinin kimliği ile ilgili kısmı, işveren veya işveren vekilinin adı,
soyadı, işyerindeki unvanı yazılmak ve imzalanmak, suretiyle işveren veya işveren vekili
tarafından doldurulur.
Değişikliklerin işlenmesi:
Madde 6 - Karnenin işçilere verilmesinden sonra karnede yazılı durumlardaki değişiklikler,
ilk boş sayfaya işveren veya işveren vekili tarafından işlenir. Bu değişikliklerin karne üzerinde gösterilmesinin mümkün olmadığı ve sayfaların dolmuş
bulunduğu hallerde yeni bir karne düzenlenir.
Karnenin işçilere verilmesi:
Madde 7 - Karne, işveren tarafından işe alınan her işçiye imzası karşılığında verilir.
Karnenin sahibi tarafından kaybedilmesi veya herhangi bir sebeple kullanılamayacak
duruma gelmesi halinde, işveren tarafından veriliş nedeni belirtilmek, karne kaydına uygun
olmak ve eski karnenin seri ve sıra numarası da yazılmak suretiyle yeni bir karne doldurularak
işçiye verilir.
Karnenin kullanılması:
Madde 8 - İş ve İşçi Bulma Kurumu işçilerin iş isteklerinde ve işverenler, işçilerin
başvurmalarında işçi çalışma ve kimlik karnelerinden yararlanırlar. Eski karnelerin geçerliliği:
Geçici Madde - 931 sayılı İş Kanununun 21 inci maddesine göre hazırlanan "İşçi
Çalışma ve Kimlik Karnesi Tüzüğü"ne dayanılarak verilmiş olan işçi çalışma ve kimlik
karneleri geçerlidir.
Yürürlük:
Madde 9 - 25 - Ağustos - 1971 günlü ve 1475 sayılı İş Kanununun 21 inci
maddesine dayanılarak düzenlenen ve Danıştay'ca incelenmiş olan bu Tüzük hükümleri
Resmi Gazete ile yayımı gününde yürürlüğe girer.
Yürütme:
Madde 10 - Bu Tüzük hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.
--------------------------------------------------------------------------------
Açıklama:
---------
1- Bu karne İşveren tarafından işe aldığı her işçiye en geç 15 gün içerisinde
doldurulup verilir.
2- Karneyi, işçi yanında bulunduracaktır.
3- İşçinin "İşyerinden ayrılıncaya kadar çalıştığı kısım ve atelye" kısmı
kalifiye işçiler için doldurulur.
Not:
----
İş bu karne 25/8/1971 tarihli ve 1475 sayılı İş Kanununun 21 inci maddesi
gereğince İş ve İşçi Bulma Kurumu Genel Müdürlüğü tarafından bastırılmıştır.
--------------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------------
Medeni durumu : Evli Boşanmış Dul Bekar
Çocuk sayısı: ............
Öğrenim durumu : Okur-yazar İlkokul Ortaokul
veya dengi Sanat Enstitüsü
Lise veya dengi Yüksek öğrenim
1) İşe başladığı tarih : ...............................................
2) Yaptığı işin niteliği : ...............................................
3) Mesleği : ...............................................
4) Meslekteki pozisyonu Çırak Yardımcı Düz
İşçi Kalifiye işçi
Usta yardımcısı Usta
Ustabaşı Atelye şefi
5) Mesleğindeki iş tecrübesi :............Yıl ...............Ay
6) Verilen ücret : ...................................................
a - Saat ücreti : ...................................................
b - Günlük ücret : ...................................................
c - Haftalık ücret: ...................................................
d - Aylık ücret : ...................................................
e - Diğer tür ücret:...................................................
7) İşveren veya İşveren vekilinin :
a - Adı, soyadı : ...................................................
b - Ünvanı : ...................................................
c - İmzası : ...................................................
d - Belgeyi düzenlediği tarih : .......................................
--------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------
Seri No : ............
Sıra No : ............ Fotoğraf
İŞÇİ ÇALIŞMA VE KİMLİK KARNESİ
Adı : ...........................................................
Soyadı : ...........................................................
Baba Adı : ...........................................................
Doğum yeri : ...........................................................
Doğum tarihi : ...........................................................
Sigorta sicil No: ...........................................................
İşyerinin ünvanı: ...........................................................
..........................................................
İşyerinin adresi: ...........................................................
...........................................................
--------------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------------
1) İşinden ayrıldığı tarih : ..........................................
2) Son aldığı ücret : ..........................................
3) İşyerinde ayrılıncaya ka-
dar çalıştığı kısım ve
atelye : ..........................................
Çalıştığı Yaptığı işdeki
kısım ve atelye meslek ve pozisyonu Süresi
--------------- ------------------- ------
a - .............. ................... ......
b - .............. ................... ......
c - .............. ................... ......
d - .............. ................... ......
4) İşyerinde gördüğü mesleki kurslar
Türü Süresi
------ ------
...... ......
...... ......
5) İşveren veya işveren vekilinin :
a - Adı, soyadı : .....................................................
b - Ünvanı : .....................................................
c - İmzası : .....................................................
--------------------------------------------------------------------------------
|