[vc_row][vc_column width=”1/1″][vc_toggle title=”Asgari Ücretler” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 16 Yaşından Büyükler için (01.01.2005 – 31.12.2005) |
488,70 YTL |
|||
| 16 Yaşından Küçükler için (01.01.2005 – 31.12.2005) |
415,80 YTL |
|||
| 16 Yaşından Büyükler için (01.07.2004 – 31.12.2004) |
444.150.000.- TL |
|||
| 16 Yaşından küçükler için (01.07.2004 – 31.12.2004) |
378.000.000.- TL |
|||
| 16 Yaşından küçükler için (01.01.2004 – 30.06.2004) |
360.000.000.- TL |
|||
| 16 Yaşından Büyükler için (01.01.2004 – 30.06.2004) |
423.000.000.- TL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Demirbaş ve Amortisman Sınırı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Doğrudan Gider Yazılacak Demirbaş ve Peştemallıklar (01.01.2005 Tarihinden itibaren) |
480.YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”SSK Taban ve Tavan Ücretleri” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Taban (01.01.2005-31.12.2005 Tarihleri arası) |
488,70 YTL |
|||
| Tavan (01.01.2005-31.12.2005 Tarihleri arası) |
3.176,70 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yemek Yardımı Muafiyeti (GV)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Hizmet Erbabına işverenlerce yapılan yemek yardımları istisna tutarı (01.01.2005’den itibaren) |
7,50 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” Kıdem Tazminatı Tavanı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| KIDEM TAZMİNATI TAVANI | ||||
| 01.07.2005 – 31.12.2005 tarihinden itibaren |
1727.15 YTL |
|||
| 01.01.2005 – 30.06.2005 tarihinden itibaren |
1.648,90 YTL |
|||
| 01.07.2004 tarihinden itibaren |
1.574.740.000.-TL |
|||
| 01.01.2003 tarihinden itibaren |
1.323.950.000.-TL |
|||
| 01.07.2003 tarihinden itibaren |
1.389.950.000.-TL |
|||
| 01.01.2004 tarihinden itibaren |
1.485.430.000.-TL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”İşsizlik Sigortası Oranı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| İşçi Payı |
1 |
|||
| İşveren Payı |
2 |
|||
| Devlet Payı |
1 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yazar Kasa Fişi Kesme Sınırı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Perakende Satış Fişi ve Yazar Kasa Fişi Düzenleme Sınırı ( 01.01.2005) |
480.YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Aile ve Çocuk Yardımları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 1 çocuk için yardım 10,03 YTL 2 çocuk için 20,06 YTL Aile yardımı 50,13 YTL olarak uygulanacak. |
|
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Kira Stopajı Oranı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Kiralarda stopaj (01.01.2004 den itibaren) |
% 22 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Geçici Vergi Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Gelir Vergisi Mükelleflerinde (2003/2. dönemden itibaren) |
20 |
|||
| Kurumlar Vergisi Mükelleflerinde (2005) |
30 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Harcırahlar” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Harcırahların gelir vergisinden istisna tavanı (01.01.2005’den itibaren) |
27,60 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Usulsüzlük Cezaları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Birinci Derece Usulsüzlükler | ||||
| Sermaye Şirketleri |
66 YTL |
|||
| Sermaye şirketi dışında kalan birinci sınıf tüccarlar ve serbest meslek erbabı |
42 YTL |
|||
| İkinci sınıf tüccarlar |
21 YTL |
|||
| Yukarıdakiler dışında kalıp beyanname usulüyle gelir vergisine tabi olanlar |
10,80 YTL |
|||
| Kazancı basit usulde tespit edilenler |
5,50 YTL |
|||
| Gelir vergisinden muaf esnaf |
2,70 YTL |
|||
| İkinci Derece Usulsüzlükler | ||||
| Sermaye Şirketleri |
38 YTL |
|||
| Sermaye şirketi dışında kalan birinci sınıf tüccarlar ve serbest meslek erbabı |
21 YTL |
|||
| İkinci sınıf tüccarlar |
10,80 YTL |
|||
| Yukarıdakiler dışında kalıp beyanname usulüyle gelir vergisine tabi olanlar |
5,50 YTL |
|||
| Kazancı basit usulde tespit edilenler |
2.70 YTL |
|||
| Gelir vergisinden muaf esnaf |
1,50 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Kapıcı Özet Maaş Hesabı” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Brüt ücreti |
488.700.000 |
488,70 |
||
| İşçi SSK Primi |
68.418.000 |
68,42 |
||
| İşsizlik Sigortası Primi |
4.887.000 |
4,89 |
||
| Damga Vergisi |
2.932.200 |
2,93 |
||
| Net Ücret |
412.462.800 |
412,46 |
||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Gelir Vergisi Tarifesi (2005)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
|
6.600 |
Yeni Türk Lirasına kadar |
20 |
||
|
15.000 |
Yeni Türk Lirasının 6.600 lirası için 1.320 YTL, fazlası |
25 |
||
|
30.000 |
Yeni Türk Lirasının 15.000 lirası için 3.420 YTL, fazlası |
30 |
||
|
78.000 |
Yeni Türk Lirasının 30.000 lirası için 7.920 YTL, fazlası |
35 |
||
|
78.000 |
Yeni Türk Lirasından 78.000 lirası için 24.720 YTL, fazlası |
40 |
||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Gelir Vergisi Tarifesi (2005) (Ücretliler)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
|
6.600 |
6.600 YTL’ye kadar |
15 |
||
|
15.000 |
15.000 YTL’nin 6.600 Yeni Türk Lirası için 990 YTL, fazlası |
20 |
||
|
30.000 |
30.000 YTL’nin 15.000. Yeni Türk Lirası için 2.670 YTL, fazlası |
25 |
||
|
78.000 |
78.000 YTL’nin 30.000 Yeni Türk Lirası için 6.420 YTL, fazlası |
30 |
||
|
78.000 |
78.000 YTL’den fazlasının 78.000. Yeni Türk Lirası için 20.820 YTL, fazlası |
35 |
||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yeniden Değerleme Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 2005 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:341) |
% 9.8 |
|||
| 2004 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:341) |
% 11.2 |
|||
| 2003 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:325) |
% 28.5 |
|||
| 2002 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:310) |
% 59.0 |
|||
| 2001 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:301) |
% 53.2 |
|||
| 2000 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:288) |
% 56.0 |
|||
| 1999 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:279) |
% 52.1 |
|||
| 1998 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:267) |
% 77.8 |
|||
| 1997 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:259) |
% 80.4 |
|||
| 1996 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:252) |
% 72.8 |
|||
| 1995 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:245) |
% 99.5 |
|||
| 1994 yılı yeniden değerleme oranı (VUK genel tebliği No:233) |
% 107.6 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Fatura Kullanma Mecburiyeti” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Fatura Kullanma Mecburiyeti |
480 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Bilanço Hesabı Esasına Göre Defter Tutma Hadleri” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Yıllık Alış Tutarı |
88.000 YTL |
|||
| Yıllık Satış Tutarı |
120.000 YTL |
|||
| Gayrisafi İş Hasılatı ile Yıllık Satış Tutarı Toplamı |
48.000 YTL |
|||
| İş Hasılatının Beş Katı ile Yıllık Satış Tutarının Toplamı |
88.000 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” En Az Ceza Haddi” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Damga Vergisinde |
5,50 YTL |
|||
| Diğer Vergilerde |
11,80 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Tahakkuktan Vazgeçme” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Tahakkuktan Vazgeçme |
13 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yürürlük Tarihlerine Göre Gecikme Zammı Tutarları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 02.03.2005 Tarihinden itibaren 2005/8551 Sayılı BKK Uyarınca |
% 3 |
|||
| 12.11.2003 Tarihinden itibaren 2003/6345 Sayılı BKK Uyarınca |
% 4 |
|||
| 31.01.2002 Tarihinden itibaren 2001/3550 Sayılı BKK Uyarınca |
% 7 |
|||
| 29.03.2001 Tarihinden itibaren 2001/21785 Sayılı BKK Uyarınca |
% 10 |
|||
| 02.12.2000 Tarihinden itibaren 2000/1555 Sayılı BKK Uyarınca |
% 5 |
|||
| 21.01.2000 Tarihinden itibaren 2000/7 Sayılı BKK Uyarınca |
% 6 |
|||
| 09.07.1998-20.01.2000 Tarihleri arasında 98/11331 Sayılı BKK Uyarınca |
% 12 |
|||
| 01.02.1996-08.07.1998 Tarihleri arasında 96/7798 Sayılı BKK uyarınca |
% 15 |
|||
| 31.08.1995-31.01.1996 Tarihleri arasında 95/7138 Sayılı BKK Uyarınca |
% 10 |
|||
| 08.03.1994 – 30.08.1995 Tarihleri arasında 94/5335 Sayılı BKK. Uyarınca |
% 12 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yürürlük Tarihlerine Göre Tecil Faizi Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 04.03.2005 Tarihinden itibaren (434 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 2,5 |
|||
| 22.11.2003 Tarihinden itibaren (429 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 3 |
|||
| 02.02.2002 Tarihinden itibaren (421 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 5 |
|||
| 29.03.2001 Tarihinden itibaren (416 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 6 |
|||
| 21.12.2000 Tarihinden itibaren (412 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 3 |
|||
| 25.01.2000 Tarihinden itibaren (409 Seri No.lu Tahsilat Genel Tebliği) |
% 4 |
|||
| 10.07.1998-24.01.2000 Tarihleri arası (402 Seri No.lu Tahsilat G.Tebliği) |
% 8 |
|||
| 22.10.1996-09.07.1998 Tarihleri arası (397 Seri Nolu Tahsilat G.Tebliği) |
% 10 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Mesken Kira Gelirlerinde İstisna” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| 2005 Yılı İstisna Tutarı |
2.000 YTL |
|||
| 2004 Yılı İstisna Tutarı |
1.800.000.000 |
|||
| 2003 Yılı İstisna Tutarı |
1.500.000.000 |
|||
| 2002 Yılı İstisna Tutarı |
950.000.000 |
|||
| 2001 Yılı İstisna Tutarı |
700.000.000 |
|||
| 2000 Yılı İstisna Tutarı |
630.000.000 |
|||
| 1999 Yılı İstisna Tutarı |
420.000.000 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yıllık Ücretli İzin” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Hizmet süresi Bir yıldan beş yıla kadar (beş yıl dahil) |
14 Gün |
|||
| Hizmet Süresi Beş yıldan fazla onbeş yıldan az olanlara |
20 Gün |
|||
| Hizmet süresi Onbeş yıl (dahil) ve daha fazla olanlara 15 yıl ve daha fazla olanlar |
26 Gün |
|||
| Onsekiz ve daha küçük yaştaki işçilerle elli ve daha yukarı yaştaki işçilere verilecek yıllık ücretli izin süresi |
En az 20 Gün |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”İhbar Bildirim Süreleri” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Hizmet Süresi 6 aydan az sürmüş işçi için |
2 hafta |
|||
| Hizmet Süresi 6 aydan 1.5 yılı kadar sürmüş işçi için |
4 hafta |
|||
| Hizmet süresi 1.5 yıldan 3 yıla kadar sürmüş işçi için |
6 hafta |
|||
| Hizmet süresi 3 yıldan fazla sürmüş işçi için |
8 hafta |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” 50 ve Daha Fazla İşçi Çalıştırılan İşyerlerinde Çalıştırılması Zorunlu Olan (Sakat, Özürlü, Terör)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Özürlü işçi çalıştırma oranı |
963.000.000 |
||
| Eski hükümlü çalıştırma Oranı |
963.000.000 |
||
| Terör mağduru çalıştırma oranı |
10xAsgari Ücret |
||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” Büyükşehir Belediyesi Olan İller Listesi” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
|
Adana |
Bursa |
Eskişehir |
İstanbul |
Kocaeli (İzmit) |
|
Ankara |
Diyarbakır |
G.Antep |
İzmir |
Konya |
|
Antalya |
Erzurum |
İçel (Mersin) |
Kayseri |
Samsun |
|
Adapazarı (Sakarya) |
|
|
|
|
| EMLAK VERGİSİ ORANLARI |
3030 Sayılı Kanunun uygulandığı büyükşehir belediyesi sınırları ve mücavir alanlar için Adapazarı İli’nde 2002-2005 Yılları arası normal oranlar uygulanacak. |
Normal Oranlar |
||
| Binalarda (meskenlerde) |
Binde 2 |
Binde 1 |
||
| Binalarda (diğerlerinde) |
Binde 4 |
Binde 2 |
||
| Arsalarda |
Binde 6 |
Binde 3 |
||
| Arazilerde |
Binde 2 |
Binde 1 |
||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”İdari Para Cezaları (SSK)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| İşyeri Bildirgesinin Yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
Tıklayınız |
|||
| Sigortalı işe giriş bildirgesinin yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
Tıklayınız |
|||
| Aylık sigorta prim bildirgesinin yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
Tıklayınız |
|||
| Sosyal güvenlik destek pirimi bordrosunun yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi |
2xAsgari Ücret |
|||
| 4 Aylık sigorta primleri bordrosunun yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (Kalktı)
(SSK GENELGESİ 12-124 EK Genelgesine Bakınız) |
Uygulanmayacak |
|||
| 4 Aylık sigorta primleri bordrosunun işyerine asılmaması (Kalktı) |
2xAsgari Ücret |
|||
| Sosyal Güvenlik Destek pirimi bordrosunun işyerine asılmaması |
2xAsgari Ücret |
|||
| VİZİTE KAĞIDI Vermeyenlere (4958, Md51, f) |
1xAsgari Ücret |
|||
|
“4958 Sayılı Kanun Madde 51- d) Defter ve belgeleri ibraz etme yükümlülüğünü Kurumca yapılan yazılı ihtara rağmen onbeş gün içinde mücbir sebep olmaksızın yerine getirmeyenlere;” 29.07.2003 (4958 Sayılı Kanun Gereği) |
Ceza Miktarı |
|||
| Bilanço esasına göre defter tutmakla yükümlü olanlara (4958) |
12xAsgari Ücret |
|||
| Bilanço esası dışında defter tutmakla yükümlü olanlara (4958) |
6xAsgari Ücret |
|||
| Defter tutmakla yükümlü olmayanlara (4958) |
3xAsgari Ücret |
|||
|
Defter ve belgelerinin tümünü bu bentte belirtilen süre içinde ibraz etmekle birlikte, yönetmelikte belirtilen usul ve esaslara uygun olarak düzenlemeyenlere, her bir geçersizlik hali için, ibraz edilmemesi üzerine uygulanan miktarları aşmamak kaydıyla aylık asgari ücretin yarısı tutarında |
Asgari Ücret/2 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”İdari Para Cezaları (İş Kanunu)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| İş Kanunu İdari Para Cezaları | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Tevkifat Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Gelir Vergisi Kanunu Madde 94 | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Damga Vergisine Tabi Kağıtlar (I Sayılı Tablo)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Damga Vergisine Tabi Kağıtlar (I Sayılı Tablo) ve Oranları | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Damga Vergisine Tabi Kağıtlar (II Sayılı Tablo)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Damga Vergisine Tabi Kağıtlar (II Sayılı Tablo) ve Oranları | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Sakatlık İndirim Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| I. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 80’ini Kaybedenler) |
480 YTL |
|||
| II. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 60’ını Kaybedenler) |
240 YTL |
|||
| III. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 40’ını Kaybedenler) |
120 YTL |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” İşçilik Maliyetleri” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Asgari Ücret Üzerinden İşçilik Maliyetleri | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Beyannamelerini İmzalatmak Zorunda Olmayanlar” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Noterler | ||||
| Özel Kanunlarına Göre Kurulan Kooperatifler İle Bunların Oluşturdukları Birlikler | ||||
| 2003 Yılı Satış veya Hasılatları Aşağıda Belirtilen Tutarları Aşmayan Mükellefler | ||||
| Serbest Meslek Faaliyetinde Bulunanlardan Hasılat Tutarı |
73.420.844.900 |
|||
| II. Sınıf Tacirlerden Alım-Satım veya İmalat Faaliyetinde Bulunanlardan Satışları Tutarı |
102.789.183.005 |
|||
| II. Sınıf Tacirlerden Alım-Satım veya İmalat Dışındaki İşlerle Uğraşanlardan Hasılat Tutarı |
51.394.591.430 |
|||
| Zirai Kazancı İşletme Hesabı Esasına Göre Belirlenen Çiftçilerden Hasılat Tutarı |
102.789.183.005 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Yatırım İndirimleri Tutarı (2005)” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Dar mükellefiyete tabi olanlar dahil, ticari ve zirai kazançları bilanço esasına göre tespit edilen vergiye tabi mükelleflerin (adi ortaklıklar, kollektif ve adi komandit şirketler ile kurumlar vergisi mükellefleri dahil) faaliyetlerinde kullanmak üzere satın aldıkları veya imal ettikleri amortismana tabi iktisadi kıymetler için yararlanacakları yatırım indirimi oranı |
% 40 |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” Teşvik Belgeli Yatırımlarda Asgari Yatırım Tutarları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Diğer Yörelerde Yapılacak Yatırımlarda |
400.000 YTL |
|||
| Kalkınmada Öncelikli Yörelerde Yapılacak Yatırımlarda |
200.000 YTL |
|||
| Finansal Kiralama Şirketleri Aracılığıyla Yapılacak Yatırımlarda |
Yukarıdaki Miktarların % 25’i |
|||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Reeskont ve Avans İşlemlerinde Uygulanan Faiz Oranları” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
|
TCMB Reeskont ve Avans İşlemlerinde Uygulanan Faiz Oranları |
||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=” Beyanname Verme ve Ödeme Süreleri” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Beyanname Verme ve Ödeme Süreleri | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Bildirim ve Süreler” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| İşe Başlama, Adres Değişikliği, Yazar Kasa, Nakil, Ölüm | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”Fatura ve Benzeri Evrak Verilmemesi ve Alınmaması İle Diğer Şekil Usul Hük. Uyulmaması” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Fatura ve benzeri evrak verilmemesi ve alınmaması ile diğer şekil usul hükümlerine uyulmaması | ||||
[/vc_toggle][vc_toggle title=”VUK’da Kanuni ve İdari Süreler” style=”round_outline” size=”sm” open=”false” color=”juicy_pink”]
| Vergi Usul Kanununda Kanuni ve İdari Süreler | ||||
[/vc_toggle][/vc_column][/vc_row]