Bu kategoride kıdem tazminatı ile ilgili mevzuat, makale ve haberleri bulabilirsiniz.
Emekli Aylığı Bağlanmadan da Kıdem Tazminatı Ödenir Kıdem tazminatı hak kazanma koşulları İş Kanununda (1) belirtilmiştir. Yasa hükmü gereği; Yaşlılık aylığı bağlanması için öngörülen sigor... Devamını oku
Kıdem Tazminatı II GİRİŞ; Bir önceki yazımızda İş sözleşmesinin feshinden bahsetmiştik. Yazımızda iş sözleşmesinin işveren tarafından fesh edilmesine değinip, konu içerisinde kıdem tazminat... Devamını oku
İş Sözleşmesinin Feshi ve Kıdem Tazminatı İş mevzuatına 22.5.2003 Tarihinde yürürlüğe giren 4857 sayılı İş Kanunu ile birlikte yeni düzenlemeler getirilmiştir. Yazımızın ilk bölümünde genel... Devamını oku
Aktüeryal Yöntemle Kıdem Tazminatı Kıdem tazminatı, işçinin çeşitli sebeplerle işyerinden ayrılırken işveren tarafından işçiye vermiş olduğu bir tazminat şeklidir. Kıdem tazminatı ülkelerin... Devamını oku
Kıdem Tazminatının Ödenmesi İçin Emekli Aylığı Bağlanması Şart Değildir Yaşlılık aylığı bağlanması için gerekli olan sigorta prim ödeme gün sayısı ile sigortalılık süresi koşulundan her ikis... Devamını oku
1475 Sayılı Kanunun 14. Maddesi Eski Kanuna (1475 Sayılı Kanun) Ait Aşağıdaki 14. Madde Yürürlüktedir. KIDEM TAZMİNATI MADDE 14 — (Değişik birinci fıkra: 29.7.1983-2869/3 md.) Bu Kanuna tabi... Devamını oku
7551 Sayılı Bazı Kanun ve KHK’larda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun
01 Temmuz 2025 Tarihli Resmi Gazete’de Yayımlanan Mevzuat
Vergi Takvimi – Temmuz 2025
e-SMM Uygulamasına Kayıtlı Olan Mükelleflerin e-Fatura Uygulamasına Geçip Geçmeyeceği Hakkında Duyuru
Mücbir Sebep Hali Sona Eren Mükelleflerin Elektronik Defterlerin Oluşturulma ve İmzalanma Süresi Uzatıldı
2025 Yılı Mali Tatil Uygulaması
28 Haziran 2025 Tarihli Bağımsız Denetçilik ve Sürdürülebilirlik Denetçiliği Sınav Soruları ve Cevap Anahtarı
İşsizlik Rakamları Açıklandı – Mayıs 2025
Dahilde İşleme Rejimi -2 – Hacı Ali GÜRKAN, Vergi Dairesi Müdür Yardımcısı
29 Haziran 2025 Tarihli Resmi Gazete’de Yayımlanan Ana Statüler